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JULGADOS TRABALHISTAS - EDIÇÃO 02.04.2008

Perícia contábil pode comprovar demissão por justa causa

Empresa é condenada por ter reduzido o salário do empregado

Empregada será indenizada por ser obrigada a fantasiar-se de palhaço

Mesmo que o empregado se negue a receber, a empresa deve pagar a rescisão

Garantida a estabilidade de dirigente desde o início de constituição do sindicato

Mantida a justa causa de executivo de filial de empresa alemã

Crédito trabalhista tem preferência em relação ao previdenciário

Culpa pelo Acidente: TRT estabelece que 70% foi do empregado e 30% da empresa

Estágio irregular é coibido pela JT de SC além de R$ 300 mil de danos morais coletivos


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