JULGADOS TRABALHISTAS - EDIÇÃO 02.12.2015
- Cobrança reiterada de metas não é assédio moral
- Obrigação de folga em um domingo por mês só se aplica às atividades do comércio
- Espera de ônibus da empresa no fim de expediente não caracteriza tempo à disposição do empregador
- Trabalhadoras que fizeram acordo para ser demitidas deverão responder por crime
- Trabalhadora perde estabilidade garantida à gestante por recusar o retorno ao emprego
- É considerada ilegal norma da empresa que anula direito a compra de ações em caso de dispensa
- Turma mantém condenação de um banco por orientar caixa a esconder dinheiro
- Gerente que trabalhava em farmácia dentro de posto de combustível deve receber periculosidade
- Caminhoneiro não consegue indenização por ter que dormir na boleia
- Teste de bafômetro para garantir segurança de empregados não gera dano moral
→ Veja mais notícias e informações pelo link Outros Julgados Trabalhistas
